5月13日，音王集团在公司体育馆举行了2014年传统文化学习暨全面质量优胜誓师大会活动。两千多名员工齐聚体育馆，奏国歌，向孔子圣人行三鞠躬礼，观看传统文化教育视频，倾听传统文化宣讲，同时，员工代表和干部代表交流学习传统文化心得体会。多年来，音王努力提高产品质量来提升企业竞争力和品牌美誉度，在公益慈善事业领域进一步走向成熟，社会责任心显著增强。企业的文化建设、党团建设、工会建设方面，以“薪酬体系市场化，职业平台公平化，情感关怀人性化”，全体员工上下齐心同筑“音王梦”，齐托“中国梦”。

　　音王集团是董事长王祥贵一手创立的名牌企业，传统文化学习已然成为企业管理变革的新途径新趋势。博大精深的中华传统文化蕴涵着丰富的人文精神，音王充分运用这份宝贵文化财富，汲取其营养和精髓，去构建具有创新精神、团队精神与和谐精神的企业文化，将传统文化智慧融入产品质量、研发， 提高音王核心竞争力 。要求全体员工相互配合、相互协调，提高企业的运行效率。集团鼓励创新，为造就创新型科技人才队伍提供强有力的文化支撑。让创新意识成为员工的价值取向，实现二次创业的成功，公司决定制订企业文化建设三年学习规划，通过《弟子规》、《孝敬》、《论语》、《了凡四训》四本书；视频学习；员工交流学习传统文化。

　　抓保障、抓落实、攻坚难、促监督。2014年中音王努力抓住机遇，保持销量及销售额合理增长同时,推进结构调整和转型升级，努力实现发展质量和效益提高。大会中，王总和各大中心、部门负责人签定产品质量和工作质量责任状；制造中心副总裁邵其磊和下属生产、品质、等部门签定责任状。通过技术、管理、服务、商业创新等手段的改革， 促使企业能稳健发展。

　　产品质量是品牌建立的基础，是国家和企业硬实力的表现，更是检验集体和个人、社会责任和劳动品德的温度计。产品质量又是企业和员工核心利益的源头，如此重中之重的概念在我们平凡的工作中却经常被忽视和践踏，甚至得过且过，高高挂起。今天音王要发展，品质和效率需要进一步提高，品质和效率能否全面提升，将是全体音王人前进中的绊脚石。为此，公司号召全体音王子弟要积极投身于质量年的一切活动。

　　质量如同生命宝贵，持之以恒高高举起质量、效率优胜的旗帜，为国为企为自己身应有的价值生产出好质量的产品，把音王优美的天籁之音产品带给市场、奉献给用户。因此，我们必须从现在做起，从我做起，少说多做，说到做到，讲品质，求务实，讲效率，见成果，让劳动效率和产品质量真正成为每个音王人应有的核心价值。