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品牌文化篇:用人文关怀与产品创新助推企业发展

 

关于东微

  深圳市东微TENDZONE智能科技有限公司自成立以来,一直秉承着“智”造国际一流数字网络音频产品的信念,经过不懈努力与行业沉淀现已成为数字音频产业界的领衔企业,并成为音频行业内最具影响力的品牌。
  董事长袁永平向记者揭示了“东微”的含义,:东,旨在代表东方,微,一种谦虚的意思,意欲表现东微作为民族企业中的一份子谦虚而又内敛的一面。有着要做民族企业第一的雄心壮志,又懂得礼让他人。“满招损,谦受益”,东微用它的谦卑赢得了行业和大众的认可。

 

   

做AV系统先驱者

  日前,记者走进深圳市东微TENDZONE智能科技有限公司。在东微,公司经过6年多的发展,在企业经营与管理中通过组织外出旅游、技术培训,优秀员工评选等活动凝聚企业发展凝心聚力的力量,在扩展员工发展空间过程中用丰富的文化活动陶冶心灵,用人文关怀与产品创新助推企业发展。
  企业只有重视了人的积极性和创造性,团结一致,克服困难,努力创新,才会有强大的生命力。
创新源于生活而又高于生活,东微一直秉持创新拥抱改变,探知未来,勇于创新,永远领先一步品牌理念,以创新研发做AV系统的先驱者。
  东微TENDZONE自成立以来,一直秉承着“智”造国际一流数字网络音频产品的信念,经过不懈努力与行业沉淀现已成为数字音频产业界的领衔企业,并成为音频行业内最具影响力的品牌。

 

关注员工发展 用心创造

   “东微在短短6年时间内先后获得100余项专利,被评为双高新企业以及双软企业,这些荣誉的取得离不开员工的共同努力,更与公司多年来积累的企业文化息息相连。”东微市场总监张业春在谈及企业文化建设时介绍说,东微十分重视企业文化建设,公司每年会组织员工2—3次外出旅游活动、每季度给员工订做一套服装,在今年专门为在北方地区工作的员工量身购买一套羽绒服,为在南方工作的员工发一件衬衫;每月举办一次集体生日宴会。公司通过形式多样的活动与关爱,让所有员工感受到家的温馨。每季度评选出的“优秀员工”由公司出资组织技术培训,提高他们的技术应用能力。
  张业春表示,东微的企业文化,归根结底其核心还是人与创新,产品的技术创新,TENDZONE,ZONE即为空间,公司目前拥有近70多人的研发团队,对每一款的产品研发其核心技术就是有核心的算法。明年,在国外,公司将在荷兰阿姆斯特丹,印度、阿拉伯迪拜等展会精彩亮相,在国内,公司将在北京、天津、深圳、上海、济南、武汉等8个省市地区巡展;带有区域性的专题推广研讨会将达到50余场次。

用人文关怀与产品创新助推企业发展

  正如公司董事长袁永平先生所言,在数字音频领域,未来将是音视频融合的发展趋势。东微做AV系统先驱者,未来方向是流媒体化,音频视频以及控制信号等将会用IT来包装,东微将会用人文关怀与产品创新助推企业发展,始终定位于国际性产品。在专业数字音频方面,东微拥有全球最长的产品线,将进一步开放技术,加强与行业巨头的合作,提高国内数字音频行业竞争水准。在流媒体方面,将会把最新研发的产品相继推向市场,为整个行业带来新的技术信息公平化,实现音视频融合,让做音频的会做视频,做视频的会做音频,从而抹平竞争差距,把创新思维立足于更高的平台。

深圳市东微智能科技有限公司 

电话0755-33991099                       售后:400-065-0605        

官网:http://www.tendzone.com/     地址: 深圳市南山区朗山路16号华瀚创新园办公楼C座2楼202-B  

 

 

 

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